Новости

20 октября в ДК Прогресс прошла Ярмарка вакансий. Целью организаторов было предоставить возможность всем желающим не только найти работу, но и повысить свою квалификацию тем, кто уже нашел себя в профессии и научится чему-то новому тем, кто себя еще ищет. Новосибирская школа бизнеса «Люди дела» подошла к этому событию со всей серьезностью. Мы разработали и предложили целую серию однодневных тренингов исключительно практической направленности. Эти тренинги призваны помочь людям оказавшимся в ситуации поиска работы успешно пройти собеседование, адаптироваться к новому месту, правильно распоряжаться своим временем и многое другое. Нашими тренерами и преподавателями были разработаны и предложены посетителям ярмарки следующие актуальные темы тренингов:

• Тайм-менеджмент
• Стресс-менеджмент
• Позитивная сторона критика
• Новое место, новый коллектив, приемы выживания
• Как пройти собеседование и получить хорошую работу

Однодневные тренинги неизменно пользуются популярностью. Это связанно в первую очередь с тем, что эти тренинги эксклюзивны и сочетают в себе одновременно небольшой объем времени (4 академических часа) и большой объем полезной информации практической направленности, невысокую цену и высокое качество. За всей интересующей вас информацией обращайтесь по телефону 214-654.

Любая компания время от времени сталкивается с необходимостью повышать квалификацию персонала. Но как обучать, где, чему, какие методы выбрать? Ответ на этот животрепещущий вопрос вы найдете в статье генерального директора Ледяевой Татьяны Ивановны.

Мы предлагаем нашим клиентам консультации по темам:

• мотивация сотрудников
• выявление потребностей в обучении

Мы готовы ответить на Ваш любой вопрос, касающийся управления персонала. Звоните (383-2) 160-547, 356-950

Утверждены правила выплаты в 2004 году инвалидам, получившим транспортные средства через органы социальной защиты населения компенсацией страховых премий по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 октября 2004 года N 534 утверждены Правила, в соответствии с которыми компенсации страховых премий по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств предоставляются инвалидам (в том числе детям-инвалидам), обеспеченным транспортным средством в соответствии с законодательством Российской Федерации бесплатно или на льготных условиях (приобретшим транспортное средство с зачетом стоимости того транспортного средства, на бесплатное обеспечение которым инвалид имеет право). Компенсация предоставляется при условии использования транспортного средства лицом, имеющим на нее право, и еще не более чем одним водителем, указанным в договоре обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств.

Постановлением Правительства России от 7 октября 2004 года N 532 внесены изменения в правила (стандарты) NN 1-6, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 23 сентября 2002 года N 696, а также утверждены новые правила (стандарты) аудиторской деятельности:

правило (стандарт) N 12 «Согласование условий проведения аудита»;

правило (стандарт) N 13 «Обязанности аудитора по рассмотрению ошибок и недобросовестных действий в ходе аудита»;

правило (стандарт) N 14 «Учет требований нормативных правовых актов Российской Федерации в ходе аудита»;

правило (стандарт) N 15 «Понимание деятельности аудируемого лица»;

правило (стандарт) N 16 « Аудиторская выборка».

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 октября 2004 года N 1304, в целях развития системы специализированного санитарно-эпидемиологического надзора и медико-санитарного обеспечения работников организаций отдельных отраслей промышленности с особо опасными условиями труда, образовывается на базе упраздняемого Федерального управления медико-биологических и экстремальных проблем при Министерстве здравоохранения Российской Федерации Федеральное медико-биологическое агентство, подведомственное Министерству здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

В рубрике «Человек Дела» — интервью с губернатором Красноярского края Александром Хлопониным.Сибирский вклад в создание единого экономического пространства. В рубрике «Межрегиональная ассоциация “Сибирское соглашение”» — беседа с Сергеем Тихомировым

В рубрике «Человек Дела» – интервью с Председателем Правительства Республики Тыва Шериг-оолом Ооржаком. Регион с уникальным потенциалом Рассказ первого заместителя Председателя Правительства Республики Тыва Александра Брокерта о приоритетах и основных направлениях в области экономического и социального развития республики.

Рейтинговое агентство «Юниправекс» (Российский филиал международного рейтингового агентства) после анализа документов, которые они запросили у нас, прислал нам сертификат.

20 сентября 2004 г. по инициативе представителей Регионального отделения Ассоциации Консультантов по Подбору Персонала «АКПП-Сибирь» в Новосибирске уже второй раз состоялся праздник в честь Дня Рекрутера. В этом году был организован турнир по боулингу. В азартном соревновании приняли участие 8 команд, в состав которых вошли представители 12 кадровых агентств. Всего в «Веселой кегле» собралось больше 80 человек. При активной, а иногда и просто оглушительной, поддержке болельщиков победу удалось вырвать спортсменам из кадрового агентства «Сиб-Анкор». Заслуженный приз – огромный торт, медали, почетная грамота и бочонок пива для команды поддержки.

Общие итоги игры выглядят следующим образом:

• 1 место – команда КА «Ancor» - 1303 очка;
• 2 место – команда КА «Карьера-плюс» - 1240 очков;
• 3 место – команда КА «Business connection» - 1039 очков;
• 4 место – команда КА «Программные системы» - 1018 очков;
• 5 место – команда «Новосибирского кадрового агентства» - 966 очков;
• 6 место – сборная команда КА «Modern Staff» и «Сфера» - 955 очков;
• 7 место – сборная команда КА «Суперкадры», «Вираж» и «Форум» - 902 очка;
• 8 место – сборная команда КА «Центр Подбора Персонала» и «Персонал-Новация» - 879 очков.

В личном первенстве лучшей оказалась Юлия Заводенко из КА «Карьера-плюс», второй результат принадлежит Владимиру Чиркину из КА «Программные системы».

Проигравших на празднике не было. Массу удовольствия, хорошего настроения, положительных эмоций, драйва от захватывающей игры и дружеского общения получили и спортсмены на дорожках, и болельщики в зале (среди которых, кстати, были не только рекрутеры из КА, но и представители фирм-заказчиков, деловые партнеры, родственники и друзья соревнующихся).

Хочется сказать огромное спасибо всем, кто принял участие в нашем турнире, и всем, кто пришел поддержать с

По результатам оценки российского рейтингового агентства «Юниправекс» Консалтинговая Компания «Программные Системы» получила самый высокий рейтинг надежности в Сибирском Федеральном Округе.

Новосибирская Школа Бизнеса стала победителем конкурса

«Народный  стандарт – 2004 » 

в номинации

«Лучшее предприятие в сфере образовательных услуг города Новосибирска».

Спасибо нашим слушателям, которые поддержали нас в этом конкурсе.