Статьи

Изменение действующего законодательства, полезные статьи для клиентов и партнеров Холдинга "Люди Дела - BPC group" за октябрь 2024 года

Когда идёт работа над проектом, кто-то участвует в нём непосредственно: пишет код, проводит презентации, тестирует и разворачивает стенды. А кто-то, на первый взгляд, не связан с проектом, но влияет на него. Таких людей называют стейкхолдерами. Отношениями со стейкхолдерами важно управлять.

Создание и продвижение сайта — это только начало работы. Настоящая эффективность сайта зависит от способности не просто привлекать пользователей, но и преобразовывать их действия в полезные для бизнеса результаты. Веб-аналитика помогает отслеживать, как посетители ведут себя на сайте, какие страницы и элементы наиболее конверсионные и что можно улучшить для достижения больших результатов.

В кризисные времена HR-сообщество перестраивает подход в управлении персоналом: акцентирует внимание на привлечении лучших, стремится сохранить существующих сотрудников и использовать их сильные стороны. Ключевым становится вопрос оценки персонала. Расскажем, как организовать процесс, и познакомим с основными инструментами

Изменение действующего законодательства, полезные статьи для клиентов и партнеров Холдинга "Люди Дела - BPC group" за сентябрь 2024 года

Разобрались, как компании готовятся к IPO, как инвесторам участвовать в размещении акций и на что обращать внимание при оценке компании.

Эти мифы мешают нормально работать. Если в вашей компании есть или будет брендбук, вам нужно знать их опровержения.

Кадровый голод — не повод останавливать массовый подбор. Разбираем, как находить линейных сотрудников на позиции с минимальными требованиями. Делимся рекомендациями, которые помогут рекрутеру привлекать кандидатов

Изменение действующего законодательства, полезные статьи для клиентов и партнеров Холдинга "Люди Дела - BPC group" за август 2024 года

Как маркетологу использовать нейросети в повседневных задачах и при этом не потерять эффективность своей работы, какие задачи делегировать ChatGPT и каких принципов придерживаться, чтобы получать максимально качественный результат.

Конец 2024 года и начало 2025-го несут несколько важных новшеств для работодателей. Предлагаем разобраться в изменениях и подготовиться к переходу на новые правила.

Прогрессивная шкала НДФЛ — лишь верхушка айсберга грядущих налоговых перемен. Бухгалтеру придется разбираться с новшествами по счетам-фактурам и УПД, ставками налогов на прибыль и имущество, пороговыми значениями для УСН и пр.